雙方就大數據管理系的人才培養和學科建設展開深入探討，并一同前往西安交通大學管理學院、西安歐亞學院工商管理學院、西安陜鼓動力股份有限公司、國家超級計算西安中心以及中國石油集團共享運營有限公司西安中心進行參觀交流。

▎立足產業實踐，培養數字人才

4月13日上午，員巧云副院長一行人在牛清娜總監等人的陪同下參觀了美林數據總部，對公司的發展情況和產品技術能力等做了基本了解。

在交流會議上，美林數據數字產品事業部副總經理陳哲提出了將產業鏈、人才鏈、數據鏈相融合，共同構建數字人才培養新生態的思路，從產業端的視角為老師們講解了大數據工程師的人員崗位方向與職業技能，以及大數據管理與應用專業的定位。接著，陳總著重介紹了美林數據在教育領域集“6大應用場景、7大服務體系、8大能力中心”為一體的綜合解決方案，并從美林的實踐案例入手，分享了美林數據在高校端和產業端的成功實踐經驗，加深了大家對數字化轉型及人才培養的認識。
隨后，員巧云副院長也提出了大數據管理系的辦學目標及建設展望，介紹了目前學校的師資、實踐條件、實習實訓、認證服務、競賽和科研情況，雙方就大數據管理系的建設條件展開研討，美林數據結合自身服務于高校的經驗，給出了產業端的思考和建議。
作為國內知名的數據治理和數據分析服務提供商，美林數據已經助力上千家企業實現了數字化升級，并且將產業端數字化轉型服務能力與實踐成果應用到數字人才的培養工作中，通過此次交流，美林數據產教融合的創新數字人才培養理念也得到了員巧云副院長等人的高度認可和肯定。

▎著眼人才培養目標，堅持產學研融合

4月13日下午，員巧云副院長一行人在牛清娜總監等人的陪同下，前往西安交通大學管理學院（以下簡稱為“西安交通大學”）和西安歐亞學院工商管理學院（以下簡稱為“歐亞學院”）進行參觀和交流。

西安交通大學管理學院信息管理與電子商務系系主任廖貅武老師對員巧云副院長一行人進行了接待，雙方對產教融合人才培養模式展開討論，廖老師為大家介紹了西安交通大學在產學研融合上以“管理+大數據技術+數學基礎”為核心的專業內核。

對于高校的人才培養，廖老師提出，人才培養要先確定好符合自身學生就業市場層次和區域人才需求的人才培養目標定位，再結合專業建設的需求引入有機器學習算法能力的人才，充實師資團隊技術實力，用科研項目賦能人才培養。

之后，員巧云副院長一行人前往歐亞學院，在與歐亞學院的交流中，工商管理學院副院長吳睿也提到了產教融合的辦學模式，并結合歐亞學院“引進高大上、合作骨干型、服務中小微”的策略，為大家介紹了自己在大數據實驗室建設方面的成功經驗。

此外，歐亞學院李老師還基于自身在美林掛職的經驗，特別指出教師通過在企業掛職的方式進行學習，有利于教學案例的轉化及封裝并應用于教學的產學融合創新。

▎深入產業側真實場景，為人才培養指明方向

4月14日，何佳寧主任一行人在咨詢總監胡小甜等人的陪同下，探訪了西安陜鼓動力股份有限公司、國家超級計算西安中心以及中國石油集團共享運營有限公司西安中心，與企業面對面展開了企業數字化轉型、大數據技術應用、大數據人才需求及培養等話題的交流與溝通。

△西安陜鼓動力股份有限公司

△國家超級計算西安中心

△中國石油集團共享運營有限公司西安中心

在和各企業的交流中，雙方基于產業側真實的案例和成果展開討論，何佳寧主任一行人也深入調研了當前行業的最新趨勢，從企業的實際業務問題和場景應用為抓手，從市場需求的人才培養出發，開拓行業國際視野，了解大數據領先技術，豐富人才需求及培養的企業視角，并結合國際化、新工科、新商科等理念，深挖人才培養的定位和特點，發掘學生未來職業規劃與發展前景。

此次交流訪問，通過參觀、交流和調研等形式，加深了美林數據和華南師范大學的鏈接，讓高校端和產業端在思想的碰撞中，進行了互補和學習，為數字人才培養提供了可落地的方法論。

同時，也加深了美林數據堅持校企融合和產學研融合的決心，在未來，美林數據將會從產業發展的視角，圍繞技能和科研提升，與以華南師范大學為代表的更多高校展開多領域、多模式的交流、研討與合作，為數字人才的培養貢獻美林智慧。